KOCW - 대학

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글로벌 인재포럼 2006: 바바라 이싱거(Barbara Ischinger) OECD 교육국장

글로벌 인재포럼 Barbara Ischinger, Gwang-Jo Kim

Group Interview of Global HR Forum 2006
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글로벌 인재포럼 2006: 글로벌 인재 풀 형성 - 비즈니스 관점

글로벌 인재포럼 Bertel Haarder, Minister, Danish Ministry of Education, Denmark,John J.Haley,President&CEO, Watson Wyatt, USA,Kunihiko Sawa, Former CEO, Fuji Electronics, Japan,Peter Plympton Smith, Assistant Director-General for Education, UNESCO

The upgrading of the quality of human resources is the most crucial element in a global enterprise. Hu...
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글로벌 인재포럼 2006: 인적자원과 경제성장

글로벌 인재포럼 Robert J. Barro

*Topic: Human Capital and Economic Growth *Summary: We have learned a lot over the last 15 years abo...
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글로벌 인재포럼 2006: 존 헤일리 왓슨 와이어트 회장

글로벌 인재포럼 ,John J.Haley(Watson Wyatt), Young-Sul Kwon

Group Interview of Global HR Forum 2006
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글로벌 인재포럼 2006: 오마에 겐이치- 비즈니스 브레이크 스로우 CEO

글로벌 인재포럼 Kenichi Ohmae

Global HR Forum 2006 Opening Address of Kenichi Ohmae, CEO, Business Breakthrough Inc
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글로벌 인재포럼 2006: 리우청룽 랑세스(LANXESS AG) 인사담당 수석 부사장

글로벌 인재포럼 Liu Zheng Rong,Kwang-Soon Kim

Group Interview of Global HR Forum 2006
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글로벌 인재포럼 2006: 마리엄아세파 국제교육자협회(NAFSA) 회장

글로벌 인재포럼 Miriam Assefa(Association of International Educators), Doo-hee Lee(APAIE)

Group Interview of Global HR Forum 2006
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글로벌 인재포럼 2006: 로버트 배로, 하버드 대학교 경제학 교수

글로벌 인재포럼 Robert Barro,Jung-Taek Hyun

Group Interview of Global HR Forum 2006
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글로벌 인재포럼 2006: 미래인력- 고령화의 영향

글로벌 인재포럼 Kitazato Koshiro,Timothy Lynch,Pratik Kumar,John Philip S. Orbeta

Due to the decline in birth rates and a simultaneous improvement in life expectancy, ageing in the Asi...
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글로벌 인재포럼 2006: 비즈니스의 미래 요구의 관점

글로벌 인재포럼 Jim Dator,Steve Tait,William E. Halal

Science and technology have pervasive influence over a wider range of issues in the global economy. No...

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